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    連云港市淮鹽文化研究會工作制度

    發(fā)布時間:2017-08-14 閱讀量:413

    連云港市淮鹽文化研究會工作制度

    一、會長辦公會議制度

    1.會長辦公會議由會長主持,根據(jù)工作需要,不定期召開。

     2.參加會長辦公會議的人員由正副會長、正副秘書長組成。根據(jù)會議內(nèi)容,必要時由會長確定常務(wù)理事、理事參加或列席會議。

    3.會長辦公會議討論需要提交常務(wù)理事會討論并通過的事項。

    ⑴討論提交常務(wù)理事會決定的團體會員的發(fā)展與除名;

    ⑵審批個人理事的發(fā)展與除名;

    ⑶討論理事會、常務(wù)理事會職權(quán)涉及的有關(guān)問題;

    ⑷討論有關(guān)本會章程的修改、經(jīng)費來源、資金管理使用等重大問題;

    ⑸討論正副會長、正副秘書長認為應(yīng)該提出討論的問題;

    4.會長辦公會議的議程安排和具體事宜的準備,由本會秘書長負責(zé),并做好會議記錄。


    二、常務(wù)理事會議制度


    1.常務(wù)理事會由會長召集和主持。

    2.常務(wù)理事會每年召開2,原則上安排在上半年1,下半年1次。

    3.常務(wù)理事會討論的事項:

     ⑴討論決定團體會員的發(fā)展與除名;

    ⑵討論決定在理事會閉會期間行使有關(guān)職權(quán)中的問題;

    ⑶討論決定會長辦公會議提交討論決定的事項;

    4.常務(wù)理事會的議程安排和具體事宜的準備,由本會秘書長負責(zé),并作好會議記錄。


    三、理事會議制度


        1.本會理事會議由會長主持。

     2.本會理事會每年召開1次,一般安排在下半年常務(wù)理會會議之后。

    3.理事會議討論的事項:討論決定本會章程規(guī)定的理事會職權(quán)中重大事項。

    4.理事會議的議程安排和具體事宜的準備,由本會秘書長負責(zé),并作好會議記錄。


    四、年會制度

    1.本會年會由會長召集和主持,邀請名譽會長、顧問到會指導(dǎo)。

    2.年會每年召開1次,可以與理事會同時召開。

      3.年會內(nèi)容:

    ⑴進行理論研討;

    ⑵總結(jié)上年研究會工作,安排部署下一年工作。

    4.年會的議程安排和具體事宜的準備,由本會秘書長負責(zé),并作好會議記錄和綜合好會議情況。

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